20 Haziran 2011 Pazartesi

Mardin Artuklu Üniversitesi





Açıklama Kadro Tipi Kadro Sayısı Son Başvuru Tarihi
İlgili Fakültelerin Resim Bölümü lisans mezunu olmak Araştırma Görevlisi (ÖYP) 2 11 Temmuz 2011
İlgili Fakültelerin El Sanatları Bölümü lisans mezunu olmak Araştırma Görevlisi (ÖYP) 2 11 Temmuz 2011
İlgili Fakültelerin İstatistik Bölümü lisans mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 1 11 Temmuz 2011
İlgili Fakültelerin İktisat Bölümü lisans mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 4 11 Temmuz 2011
İlgili Fakültelerin İşletme Bölümü lisans mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 2 11 Temmuz 2011
İlgili Fakültelerin Maliye Bölümü lisans mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 2 11 Temmuz 2011
İlgili Fakültelerin Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Bölümlerinden lisans mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 2 11 Temmuz 2011
İlgili Fakültelerin Uluslararası İlişkiler, Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler Bölümlerinden lisans mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 2 11 Temmuz 2011
Turizm işl. ve Otelcilik Yüksekokulu Lisans Mezunu olmak Araştırma Görevlisi (ÖYP) 2 11 Temmuz 2011
Fakültelerin Arkeoloji Bölümü Lisans Mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 2 11 Temmuz 2011
Eğitimde Ölçme ve Değerlendirme alanında Yükseklisans yapmış olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 2 11 Temmuz 2011
Fakültelerin Psikoloji Bölümü Lisans Mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 1 11 Temmuz 2011
Fakültelerin Psikoloji Bölümü Lisans Mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 1 11 Temmuz 2011
Fakültelerin Sanat Tarihi Bölümü Lisans Mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 1 11 Temmuz 2011
Fakültelerin sanat Tarihi Bölümü Lisans Mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 1 11 Temmuz 2011
İlgili fakültelerin İstatistik bölümü lisans mezunu olmak Araştırma Görevlisi (ÖYP) 1 11 Temmuz 2011
İlgili Fakültelerin ve Yüksekokulların Ebelik Bölümü lisans mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 3 11 Temmuz 2011
İlgili Fakültelerin ve Yüksekokulların Hemşirelik Bölümü lisans mezunu olmak. Araştırma Görevlisi (ÖYP) 2 11 Temmuz 2011

Hiç yorum yok:

Yorum Gönder